員工工作沒有積極性怎么辦?員工感覺沒有前途怎么辦?為什么許多企業(yè)成本增高，績效低下?11月24日,南寧高新區(qū)邀請“中國式盈利組織激勵模式”創(chuàng)始人、聚成股份特邀首席咨詢師、華謀咨詢董事總裁、國際注冊管理咨詢師(CMC)林世鋼，為園區(qū)近百名企業(yè)家現(xiàn)場傳經(jīng)送寶、答疑解惑。

 

　　據(jù)悉，此次培訓班由南寧高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局和聚成股份有限公司南寧分公司聯(lián)合舉辦。林世鋼用一整天時間為企業(yè)進行現(xiàn)場診斷，解答輔導，為近百名企業(yè)家提供了實戰(zhàn)、實用、實效、極易落地的機制和系統(tǒng)解決方案。經(jīng)過培訓，與會的南寧高新區(qū)的企業(yè)家們都感到茅塞頓開，受益匪淺,進一步增強了搞好企業(yè)的信心和決心。